На 28 октомври Българската фондация за бизнеса и правата на човека (БФБПЧ) и Полският институт за права на човека и бизнеса (PIHRB) организират специализиран уебинар „Прозрачно и равно заплащане в полза на хората и бизнеса“.
Събитието е посветено на новите европейски изисквания за прозрачност на възнагражденията и равно заплащане.
Директива (ЕС) 2023/970 въвежда нови правила за прозрачност на заплащането и укрепване на принципа на равно заплащане за равен труд или труд с равна стойност.
На фона на предстоящото транспониране на Директивата в България и Полша, уебинарът ще постави фокус върху подготовката на работодателите, идентифицирането на необосновани разлики във възнагражденията и значението на прозрачността за равнопоставеността и отговорното управление на бизнеса.
В разговора, модериран от Гражина Пулавска от PIHRB, ще се включат:
- Оля Пенева, директор на БФБПЧ, която ще представи детайлно новите европейските изисквания;
- Мая Донева, основател на „Социалната чайна“ и бивш изпълнителен директор на „Карин дом“, която ще сподели лична история за прозрачността и равното заплащане;
- Пьотр Ковалик, мениджър „Анализ на ESG риска“ в Bank Gospodarstwa Krajowego (BGK), Полша, който ще представи перспективата на бизнеса и връзката с ESG.
Дата: 28 октомври 2026 г.
Час: 15:00–16:00 ч. (София) | 14:00–15:00 ч. (Варшава)
Формат: онлайн през Zoom
Езици: английски, с осигурен превод на български
Участието е безплатно, с предварителна регистрация ТУК
